Curso de Prevención y Atención al Acoso y Hostigamiento en el Trabajo

Objetivo

Al finalizar el curso las personas participantes comprenderán:

Qué es el acoso y el hostigamiento en el trabajo (AyHS)
Sus diferencias y semejanzas respecto al acoso laboral y al coqueteo
Cómo opera el acoso y hostigamiento en el trabajo
Sus causas y consecuencias
Los lineamientos para prevenir, atender y sancionar el acoso y Hostigamiento en el Trabajo
Qué es una estrategia de prevención y atención del acoso y Hostigamiento en el trabajo elaborando propuestas para su implementación.

DURACIÓN: 8 horas en 2 días de 4 Horas c/u

DURACIÓN: 4 horas de 1 Día

El entrenamiento se desarrolla bajo la modalidad de “Taller Interactivo”, el cual está diseñado bajo las siguientes especificaciones:

1.-¿Qué es el acoso y hostigamiento en el Trabajo?: Formas de Operar, Causas y Consecuencias.

-Definiendo el acoso y hostigamiento en el trabajo

-¿Qué no es el acoso y hostigamiento en el trabajo?

-¿Cómo opera el hostigamiento en el trabajo?

-Acoso y hostigamiento en el trabajo: causas y consecuencias

2.-Lineamientos para la prevención y atención del acoso y hostigamiento en el trabajo.

-Lineamientos para prevención, atención y sanción del acoso y hostigamiento en el trabajo:

– Mecanismo Institucional Procedimiento

-Presentación y atención de quejas

3.-Estrategias de prevención y atención del acoso y hostigamiento en el Trabajo, (EPAAHS).

-¿Qué es una estrategia para prevenir y atender el acoso y hostigamiento en el trabajo?

-Lo que toda estrategia debe incluir

-¿Quién es quién en la estrategia?

-¿Por qué son importantes las estrategias de prevención y atención del acoso y hostigamiento en el trabajo?